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Décodage

by Département de Management, FSA Ulaval

Découvrez les coulisses du monde du management avec « Décodage », une série de balados captivante qui vous plonge au cœur des conversations concrètes avec des professeurs du département de management, des membres de la communauté de l’Université Laval ou des gestionnaires. Chaque épisode offre un décodage instructif, démystifiant les principes de la gestion pour vous offrir une perspective éclairante. Joignez-vous à nous pour des dialogues enrichissants qui transcendent la théorie pour vous immerger dans le vaste univers de la gestion concrète.

Copyright: Copyright 2024 Décodage

Episodes

S2 - Ep 1 - Équilibrer l’efficacité et le bien-être : prévenir les risques liés à la charge de travail

23m · Published 19 Dec 15:28

Dans ce premier épisode de la saison 2 de Décodage, les professeurs Pierre-Sébastien Fournier et Serge Kablan explorent la charge de travail, en particulier la surcharge de travail. Découvrez les dimensions clés de la charge de travail et comment les gestionnaires peuvent jouer un rôle crucial dans la prévention des risques. Écoutez des conseils pratiques sur l’équilibre entre attentes professionnelles et ressources, pour favoriser un environnement de travail sain et productif.

Ep 4 - Le management responsable

0s · Published 09 Dec 13:56

Ce podcast avec le professeur Luc Audebrand présente le MOOC sur le management responsable. Un management responsable compose avec la triple contrainte sociale, économique et environnementale du développement durable. Son déploiement n’est possible que par la transformation des personnes, des entreprises et de la société dans son ensemble. Il implique de repenser nos habitudes et nos préjugés, ainsi que de modifier nos valeurs.

S1- Ep 4 - Le management responsable

28m · Published 09 Dec 13:56

Ce podcast avec le professeur Luc Audebrand présente le MOOC sur le management responsable. Un management responsable compose avec la triple contrainte sociale, économique et environnementale du développement durable. Son déploiement n’est possible que par la transformation des personnes, des entreprises et de la société dans son ensemble. Il implique de repenser nos habitudes et nos préjugés, ainsi que de modifier nos valeurs.

Ep 3 - La diversité dans les organisations: une valeur ajoutée pour tous!

0s · Published 17 Oct 21:27

Sophie Brière, Professeure de management à l'Université Laval nous livre sa réflexion et ses conseils sur la promotion de la diversité dans les organisations. Ce balado aborde plusieurs aspects de la diversité et, entre autre chose, la présence des femmes dans les organisations.

S1 - Ep 3 - La diversité dans les organisations: une valeur ajoutée pour tous!

40m · Published 17 Oct 21:27

Sophie Brière, Professeure de management à l'Université Laval nous livre sa réflexion et ses conseils sur la promotion de la diversité dans les organisations. Ce balado aborde plusieurs aspects de la diversité et, entre autre chose, la présence des femmes dans les organisations.

Ep 2 - Comment intervenir efficacement pour améliorer la santé psychologique au travail?

0s · Published 10 Sep 16:14

Caroline Biron, Professeure de management à l'Université Laval nous livre des éléments de méthode et des trucs efficaces pour agir efficacement en matière de prévention des problèmes de santé psychologique au travail.

S1 - Ep 2 - Comment intervenir efficacement pour améliorer la santé psychologique au travail?

33m · Published 10 Sep 16:14

Caroline Biron, Professeure de management à l'Université Laval nous livre des éléments de méthode et des trucs efficaces pour agir efficacement en matière de prévention des problèmes de santé psychologique au travail.

Ep 1 - La culture organisationnelle: comment lier santé des personnes et performance

0s · Published 10 Sep 12:20

Julie Dextra-Gauthier, professeure de management à l'Université Laval, nous explique ce que veut dire la notion de santé organisationnelle. Elle explique aussi très clairement comment les différents types de culture organisationnelle peuvent constituer des facteurs de risque ou des facteurs de protection pour la santé des personnes. Sa conclusion est claire: la santé organisationnelle permet de prendre soin des employés et du même coup d'améliorer la performance de l'organisation.

S1 - Ep 1 - La culture organisationnelle: comment lier santé des personnes et performance

34m · Published 10 Sep 12:20

Julie Dextra-Gauthier, professeure de management à l'Université Laval, nous explique ce que veut dire la notion de santé organisationnelle. Elle explique aussi très clairement comment les différents types de culture organisationnelle peuvent constituer des facteurs de risque ou des facteurs de protection pour la santé des personnes. Sa conclusion est claire: la santé organisationnelle permet de prendre soin des employés et du même coup d'améliorer la performance de l'organisation.

Bienvenue au balado management

1m · Published 16 May 20:22

Découvrez un aperçu des sujets qui seront abordés dans le balado. Ce balado est là pour vous donner accès aux connaissances et aux découvertes de nos professeurs et aussi de nos étudiants. Deux fois par mois, vous aurez ainsi accès à la recherche de fine pointe en matière de management. Envoyez vos questions à Jean-Pierre BRUN à [email protected]

Décodage has 10 episodes in total of non- explicit content. Total playtime is 2:41:23. The language of the podcast is English. This podcast has been added on October 26th 2022. It might contain more episodes than the ones shown here. It was last updated on January 2nd, 2024 18:42.

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